Alex Ardelean

Disainer, Unplug asutaja, JCI Târgu Mureș 2024 asepresident 

Alex on toote- ja süsteemidisainer ning graafiline disainer. Ta paneb kirglikult oma oskused ja südame projektidesse, mis aitavad kaasa kogukonna arengule, jätkusuutlikuma ja täisväärtuslikuma elu loomisele ning produktiivsuse ja digitaalse heaolu algatustele.

Unplug’is on nende eesmärk luua inimestele võimalus lahti ühenduda digitaalsest maailmast ning taasavastada inimlik ühendus. Luua keskkond, kus olla inspireeritud. Keskkond, et saavutada elektrooniliste seadmete tasakaalustatud kasutamine ja teadlik ekraaniaeg. Alexi esinemisteema on "Ühendu lahti: digiseadmeteta olemise õndsus" (Unplug: the bliss of device-free events)

Jay Johnson

Tegevjuht, professionaalne esineja

Jay Johnson on rahvusvaheliselt tuntud esineja, koolitaja ja konsultant, kes töötab inimeste ja organisatsioonidega, et tugevdada meeskondi, kasvatada kasumit ning muuta juhtimist paremaks käitumusliku intelligentsuse kontseptsiooni abil.

Ta on Behavioral Elements® kaasasutaja ja ametlik meistertreener Talentide Arendamise Assotsiatsiooni poolt. Jay on viinud läbi transformeerivaid töötubasid, et kiirendada kõrgtulemuslikke meeskondi ja kultuure enam kui 30 riigis neljal kontinendil.Jay räägib juhtimisest rahvusvahelistes meeskondades (Leadership in international teams)

Piret Luts

Talendianalüütika globaalne juht ettevõttes Nortal

Eesti värbamisühenduse, Värbamise Neljapäeva asutajana ja talendianalüütika, värbamise ning uurimistöö globaalse juhina ettevõttes Nortal on Piret näidanud, et tema kirg talentide leidmise vastu pole lihtsalt salajane hobi. See on avalik kirg, mida juhib kandidaadikeskne ja andmepõhine lähenemine.

Oma kogemuse kaudu värbamisagentuuris, tootmisettevõtetes ja professionaalsete teenuspakkujate organisatsioonides teab ta, kui oluline on andmete roll – mitte ainult äri jaoks, vaid ka värbajatele ja hankijatele.

Piret räägib andmete kasutamisest värbamisel (Use of data in recruitment).

Laupäev, "Borderless Me"

Laura-Marie Linholm

Testlio kaugtöö juht

Laura-Marie Linholm on 2020. aastal lõpetanud Nottingham Trenti Ülikoolis psühholoogia eriala. Alates 2022. aastast töötab ta Testlios, kus ettevõtte üleminekul täielikule kaugtööle võttis ta enda kanda kaugtöö juhi rolli. Ta mängis olulist rolli Testlio kaugtöö juhiste loomisel ja vastutab kaugtöö strateegia edendamise eest.

Testlio on globaalne tarkvara testimise ettevõte, kus töötab inimesi üle 40st riigist ning see kuulub 16% ettevõtete sekka, mis tegutsevad täielikult kaugtöö põhimõttel. Aastal 2020 hakkas Testlio pakkuma võimalusi kaugtööks ja lisaks ka igakuist kaugtöö stipendiumit. Oktoobris 2023 läks Testlio täielikult üle kaugtööle (seda pärast Tallinna kontori sulgemist, mida kasutas igapäevaselt tol hetkel vaid üks inimene). Laura-Marie räägib Testlio kogemusest töötamisel kontoritöö vs kaugtöö (Working in the office vs remote work)

Kristi Schumann

Personalijuht ja kultuuriekspert ettevõttes Katana

Kristi on personalijuhtimise ja ettevõtte kultuuri ekspert, kellel on 15-aastane kogemus erinevates tööstusharudes ja erinevates arengustaadiumites olevates ettevõtetes. Viimased 6 aastat on Kristi töötanud dünaamilises tehnoloogiamaailmas kiiresti kasvavate B2B ja B2C start-up’ide ja kasvuettevõtete jaoks, luues maailmatasemel ettevõttekultuure ja juhtides globaalseid personali- ja organisatsiooonikultuuri meeskondi. Täna on Kristi personalijuht ja juhatuse liige globaalses kasvuettevõttes Katana. Kristi on ka sertifitseeritud juhtimiscoach ja ajutreener. Olles ise varasemalt läbi põlenud, on ta oma coachingu praktikates keskendunud juhtimisväsimusele ja ettevõtetele, kes soovivad luua inimesekeskseid ettevõttekultuure, et vältida läbipõlemist.

Kristi tööandja Katana pakub intuitiivset tootmistarkvara, mis ühendab kõik protsessid, tööriistad ja tarkvara, mida tootja vajab. Eesti päritoluga ettevõte teenindab üle 1600 kliendi 80st riigist ja seda 150-liikmelise globaalse meeskonnaga. Katana kliendid ulatuvad väikestest poekestest kuni mitme miljoni dollari suuruste ettevõteteni. Tänaseks on Katana kogunud üle 51 miljoni dollari väärtuses rahastamist riskikapitali fondidelt ja ingelinvestoritelt, kes Katanautidele sarnaselt usuvad, et varude tarkvararuum vajab rohkem tähelepanu.

Kristi esinemise teema on "Läbipõlemine – kelle probleem see tegelikult on?" (Burnout – whose problem is it?)

Alina Mazotti

ESTO grupi turundusjuht

Alina omab üle 13-aastast kogemust B2B ja B2C turunduses ning ta on kogenud ja mitmekülgne turundusjuht, kes suudab juhtida organisatsiooni kasvu, innovatsiooni ja klientide rahulolu. Tal on kogemus turundusosakondade nullist üles ehitamisel, efektiivsete turundusstrateegiate väljatöötamisel ja elluviimisel, andmete ja teadmiste kasutamisel ning ristfunktsionaalsete meeskondade juhtimisel.

Ta jagab oma turundusalast ekspertiisi ja kirge ka nõustaja, coach'i ja ülikooli lektori rollis, aidates start-up'e, ettevõtjaid ja õpilasi saavutada oma eesmärke ja kasvatada oma äri. Alina viib läbi seminari teemal "Piirideta turundus" (Borderless Marketing).