TELLIMISEL: Motiveeriv koolitusreis Lätti
3-päevase koolitusreisi eesmärk on luua viljakad tingimused meeskonna motiveerimiseks, seda nii teadmiste, nõuannete kui tegevuste läbi.
9:30 Saabumine seminaripaika, näiteks „Avoti", Valmiermuižas.
10:00 Õppus “Härjal sarvist! Koolitaja abiga püüame aru saada kas meeskonnas on kõik hästi või väga hästi. Õppusel kasutatakse nii teooriat kui praktilisi harjutusi. Koolitaja on selle osa üles ehitanud nii, et õpetlik osa on rüütatud muhedasse vormi. Igavat loengut ei ole, kuid teadmisi saadakse. Kaasa aitab see, et meeskond on välja toodud igapäevasest keskkonnast ja väljamaal olles sotsiaalne kontroll on inimestel vabam. Esimese päeva õppuse lõpus antakse ülesanded ja suunised päeva teiseks pooleks, mis sisustatakse seikluslikult.
13:00 Lõuna ja majutumine
Õhtul lõõgastumine sama majutuse Avoti saunas või kosutav uni voodis.
2. PÄEV8:00 Hommiksöök
9:00 Mis sest kasu oli? Peale eilset seiklust:
Äratus. Kuidas, mitte ainult üles ajada, vaid ka äratada, meeskond peale väsitavat päeva? Mis motiveerib väsimust ületama?
Mis siis eile toimus? Teeme analüüsi ja vaatame, kas koorus välja midagi tavapärast, omanäolist või ootamatut.
Meeskonnakoolitus. Täpsustakase tellijaga
13:00 Lõuna
14:00 Väljasõit objektile ja teooria rakendamine praktikas. (vastavalt teie soovile, valikus näiteks: nõukogudeaegne võimuladviku aatomivarjend, Sigulda bobiraja külastus ja/või läbimine, Turaida loss ja köisraudtee, tuuletunnel, veeseiklus Koiva jõel vm) Kui eelistusi ei ole, valib koolitaja teemaga sobivad seiklused*
Õhtusöök ja majutus samas Avoti kompleksis
3. PÄEV8:00 Hommikusöök
9:00 Kuidas edasi? Koolituse kokkuvõtted ja analüüs. Kolmanda päeva koolitusliku osa võib asendada näiteks ühise käelise tegevusega, kas keraamika- või klaasi töötuba vmt. Täpsustub tellijaga kokkuleppel.
12:00 Lõuna